adaptation et opportunités du changement
Pourquoi faisons-nous les choses ? Quelles sont nos motivations profondes ou inconscientes ? Elles peuvent être sources de joie ou de stress. Les #neurosciences cognitives et comportementales nous éclairent pour comprendre nos comportements professionnels et personnels. La reconnaissance peut être chèrement payée … ou arriver simplement, comme par magie
Doit on obligatoirement subir le changement ? Au mieux, est-on contraint de nous y adapter ?
Ou, peut-on le créer, le fabriquer ? Pour en être à la source !
Dans un monde complexe, incertain, ambigu, volatile (VUCA), les repères de la société sont battus en brèche. Le monde occidental d’hier fondé sur des hiérarchies séculaires s’écroule. La conception de la famille, des genres, de l’autorité, de la progression sociale au mérite sont remis en cause. Le digital élimine les distances et les phénomènes, voire …
[vidéo] Trouver du sens dans un monde incertain Lire la suite »
Comment mettre en place une politique responsable de QVCT dans l’entreprise ?
L’industrie 4.0, la révolution numérique, la concurrence mondiale accrue, et aujourd’hui la crise sanitaire, entraînent une transformation profonde de notre société. Entreprises, économie, marketing, services, industrie font leur révolution. Le consommateur veut plus de transparence, de local, d’authentique. L’entreprise doit regagner sa confiance, en tablant sur de nouvelles valeurs. Les organisations sont amenées à repenser …
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